Services collectifs et sociaux, services à la personne
Offres d´emploi
:
Responsable Marketing et Communication d'un Groupe d'Enseignement
Depuis 27 ans, DELTA MANAGEMENT accompagne les entreprises et les candidats grâce à son expertise dans les domaines du : recrutement ; conseil RH; formations ; bilans de compétences ; ateliers emploi ; gestion du stress ; prévention des risques psychosociaux ; consultations de psychologues (sphère professionnelle/sphère personnelle).
Détails de l'annonce :
Poste proposé : Responsable Marketing et Communication d'un Groupe d'Enseignement
Nous recrutons un(e) Responsable Marketing et Communication d'un Groupe Enseignement.
Missions :
Rattaché à la Direction Générale, vous aurez comme mission :
Encadrer les cellules marketing / communication déjà existantes au niveau de chacune des écoles du Groupe (Casablanca, Rabat et Marrakech) ;
Assurer la cohérence et la pertinence des contenus de la communication interne et externe ;
Proposer la politique de communication en fonction des orientations stratégiques du groupe ;
Planifier, coordonner et assurer le suivi des actions visant à présenter et à faire connaître le groupe aux étudiants et à leurs parents (site web, réseaux sociaux et autres médias d’information …) ;
Assurer la coordination, la réalisation et l’évaluation des activités de recrutement des étudiants en étroite collaboration avec les directeurs d’écoles ;
Coordonner la cueillette et assurer le traitement et la diffusion de l’information interne.
Nous vous offrons :
Une rémunération intéressante et des conditions de travail motivantes.
Profil recherché pour le poste : Responsable Marketing et Communication d'un Groupe d'Enseignement
Profil :
Diplômé(e) d'un cursus en Marketing et Communication (Bac+5) ;
Vous avez des qualifications techniques reconnues dans le domaine de la Communication ;
Vous avez une très bonne expérience dans des postes similaires, de préférence dans le secteur de l'Enseignement.
Compétences requises :
Planifier les activités en fonction des priorités ;
S’adapter et réagir rapidement face à des situations difficiles et/ou urgentes ;
Interagir avec une gamme étendue d'interlocuteurs (directeurs d’écoles, étudiants et parents d’étudiants).
Critères de l'annonce pour le poste : Responsable Marketing et Communication d'un Groupe d'Enseignement
Inventeur il y a plus de 60 ans du concept de club de vacances, le Club Méditerranée est devenu le leader mondial des vacances tout compris, haut de gamme, conviviales et multiculturelles. Présent dans 40 pays, il compte 75 Villages et une vingtaine de bureaux répartis sur cinq continents, au sein desquels tous nos GOs perpétuent un esprit unique, « l'Esprit Club Med ».
Détails de l'annonce :
Poste proposé : Responsable Boutique - Mobilité Internationale
Nous recherchons un(e) Responsable Boutique (H/F) pour travailler dans ses villages de vacances, mobilité internationale exigée.
Missions :
Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller ;
Piloter les résultats économiques et qualitatifs de la boutique, en optimisant l’organisation de la boutique (gestion de stock, réapprovisionnement, commandes…) ;
Veiller au respect des normes et de standards de merchandising Club Med ;
S’assurer de la qualité et de la personnalisation de la relation clients, en renforçant la culture et l’Esprit Club Med ;
Promouvoir et superviser la mise en place des animations commerciales, en collaboration avec les autres services du village (sport, évènementiel…) ;
Accompagner l’équipe boutique dans l’exercice de ses fonctions (planning, objectif…) et s’assurer de sa motivation et de son développement (plan de formation) ;
Garantir le respect des règles d’hygiène et de sécurité Club Med ainsi que l’entretien du patrimoine.
Nous vous offrons :
Contrat saisonnier ;
Poste nourri et logé.
Profil recherché pour le poste : Responsable Boutique - Mobilité Internationale
Profil :
Disponible et mobile géographiquement pour une période de 6 à 8 mois ;
Bac+ 2/4 Vente, Commerce international ;
Expérience exigée en tant que Responsable Commercial ainsi qu’en Gestion de Stock & Approvisionnement et en management ;
Maîtrise de l’outil informatique exigée ;
Etre à l’aise dans une relation client haut de gamme et internationale ;
Pratique du français et de l’anglais exigées, autres langues étrangères souhaitées.
Atouts :
Culture du résultat ;
Esprit d’initiative ;
Dynamique ;
Sens du service ;
Esprit d’équipe.
Critères de l'annonce pour le poste : Responsable Boutique - Mobilité Internationale
Métier
:
Métiers des services Commercial, vente Tourisme, hôtellerie, restauration
Groupe international créé en 1959, le Groupe Roullier est présent dans 46 pays et réalise un chiffre d'affaire de 3.1 milliards d'euros en 2013.Marqués par un même esprit entrepreneurial, nos 7000 collaborateurs participent au succès de cette aventure humaine et industrielle. Spécialistes de la nutrition des plantes, des animaux et des hommes, nous créons et commercialisons des solutions toujours plus innovantes et adaptées à nos marchés.
Détails de l'annonce :
Poste proposé : Chef de Marché Egypte (H/F) - Réf : JB/CDMEGY/TIM
Nous recrutons un(e) Chef de Marché Egypte (H/F). Le poste est basé à Tunis (Tunisie). Déplacements fréquents à prévoir (50 %).
Missions :
Rattaché(e) au responsable de zone, vous prenez en charge le développement commercial de votre périmètre auprès d'une clientèle d'industriels de la nutrition animale.
Au quotidien vos missions consistent à :
Recueillir et analyser les informations relatives aux marchés (étude de marché, veille concurrentielle, veille réglementaire) ;
Prospecter et conquérir de nouveaux comptes clients : identification des interlocuteurs clés sur les différents marchés, prise de contact et identification des besoins ;
Fidéliser la clientèle existante : suivi des contrats commerciaux, réalisation des tournées commerciales, suivi de la satisfaction clients ;
Négocier des contrats commerciaux et piloter leur mise en œuvre ;
Garantir le bon déroulement des commandes clients : suivi logistique, suivi des paiements ;
Réalisation des reportings liés à votre activité commerciale.
Nous vous offrons :
Un parcours d'intégration incluant une période de formation ainsi qu'un accompagnement technique et commercial vous assurera une opérationnalité rapide sur le marché des matières premières.
Profil recherché pour le poste : Chef de Marché Egypte (H/F) - Réf : JB/CDMEGY/TIM
Profil :
De formation supérieure spécialisée en commerce international ;
Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur une fonction similaire en environnement B to B, idéalement dans le secteur des matières premières/commodités ;
Homme/Femme de challenge, votre réactivité, votre rigueur et vos qualités d'écoute vous permettront de répondre rapidement aux besoins des clients ;
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de fin négociateur (trice), orienté(e) résultats et doté(e) d'un excellent relationnel ;
Votre esprit entrepreneurial et votre audace vous garantiront réussite et évolution au sein de TIMAB.
Merci de postuler directement en ligne ou éventuellement par courrier (CV et lettre de motivation) en précisant la référence JB/CDMEGY/TIM, à l'attention TIMAB – Département RH – 55 bd Jules Verger – 35800 DINARD (France).
Critères de l'annonce pour le poste : Chef de Marché Egypte (H/F) - Réf : JB/CDMEGY/TIM
PROFILE SOURCING est un cabinet de recrutement et d'intérim spécialisé sur les profils à forte valeur ajoutée. Fort de notre développement,nous avons su fidéliser nos clients en les accompagnants sur leurs projets de recrutement et en s'assurant de leur satisfaction jusqu'à l'intégration des profils retenus.
Détails de l'annonce :
Poste proposé : Responsable des Ressources Humaines (H/F) - Casablanca
Nous recrutons un Responsable des Ressources Humaines (H/F) pour notre client acteur majeur dans la fabrication des produits agroalimentaires.
Missions :
Rattaché au directeur général, vous aurez comme missions :
La gestion administrative du personnel (paie, congés, accidents du travail, prestations sociales, documents réglementaires, …) ;
L’établissement et la mise à jour des fiches de poste ;
La participation à l'élaboration et le suivi du plan de recrutement (effectue les recherches et participe à la sélection des candidats, gère l’établissement des contrats de travail, veille à l’intégration des nouvelles recrues) ;
La mise en place et la mise en œuvre d’un système d’évaluation des performances ;
L'élaboration, la réalisation et le suivi du plan de formation annuel ;
La mise en place et l’élaboration des reportings de l’activité RH ;
L’animation RH en accompagnant les différents services dans leurs besoins en développement du capital humain ;
La gestion des relations avec les instances représentatives du personnel et avec les partenaires sociaux.
Nous vous offrons :
Type de contrat CDI ;
Salaire: fixe + prime + autres avantages.
Profil recherché pour le poste : Responsable des Ressources Humaines (H/F) - Casablanca
Profil :
Vous de formation minimum Bac+5 ;
Vous bénéficiez d'une expérience d’au moins 5 ans dans une fonction similaire de préférence dans le secteur industriel ou de distribution ;
Doté(e) d’un excellent relationnel et d’une solide capacité de négociation et d’écoute ;
Rigoureux, ayant la passion du travail en équipe.
Si vous souhaitez postuler à cette offre, merci de nous communiquer votre CV.
Critères de l'annonce pour le poste : Responsable des Ressources Humaines (H/F) - Casablanca
Chef de Zone Gros Circuit Traditionnel- Casablanca
PROFILE SOURCING est un cabinet de recrutement et d'intérim spécialisé sur les profils à forte valeur ajoutée. Fort de notre développement,nous avons su fidéliser nos clients en les accompagnants sur leurs projets de recrutement et en s'assurant de leur satisfaction jusqu'à l'intégration des profils retenus.
Détails de l'annonce :
Poste proposé : Chef de Zone Gros Circuit Traditionnel- Casablanca
Nous recrutons un Chef de Zone GrosCircuit Traditionnel pour la zone du Casablanca pour notre client, acteur majeur dans la distribution de produits de grande consommation.
Missions :
Rattaché au Responsable Commercial Régional, vos missions consisteront à :
Participer à la définition de la politique commerciale de la zone ;
Encadrer les équipes de pré-vendeurs et vendeurs ;
Prospecter et développer le portefeuille clients ;
Assurer une veille concurrentielle ;
Suivre l’évolution du marché ;
Assurer un reporting permanent à la direction commerciale.
Nous vous offrons :
Type de contrat CDI.
Profil recherché pour le poste : Chef de Zone Gros Circuit Traditionnel- Casablanca
Profil :
Vous êtes titulaire d’un Bac+2 ou 4 en gestion ;
Vous avez une expérience réussie d’au moins 2 ans dans la distribution des PGC pour le canal traditionnel ;
Vous êtes doté d’une grande capacité de négociation de persuasion et de jugement.
Qualités requises :
Dynamisme, autonomie, goût du challenge ;
Excellentes relations commerciales ;
Un talent de négociateur ;
Une démarche marketing et affaires ;
Le sens des responsabilités.
Si vous souhaitez postuler à cette offre, merci de nous communiquer votre CV.
Critères de l'annonce pour le poste : Chef de Zone Gros Circuit Traditionnel- Casablanca
Mubawab.ma est un site immobilier, présent depuis 2012 au Maroc, ayant pour objectif d’offrir un site d’annonces immobilières moderne et pratique pour la communauté Marocaine et étrangère, intéressées par un bien immobilier au Maroc. Mubawab.ma est le premier site immobilier au Maroc (source Alexa et Google Trends).
Détails de l'annonce :
Poste proposé : Responsable Administratif et Financier (H/F)
Nous recrutons un(e) Responsable Administratif et Financier (H/F).
Missions :
Directement rattaché(e) à la Direction Générale et à la Direction Financière du groupe en Espagne, notre société évolue dans un environnement dynamique et de forte croissance avec de grandes perspectives de développement futur.
La mission et objectifs du poste :
Superviser l'arrêté des comptes mensuels et annuels ;
Assurer le reporting mensuel ;
Superviser le service recouvrement et la facturation client ;
Superviser la trésorerie quotidienne et élaborer les prévisions de trésorerie avec la Direction Générale ;
Suivre et optimiser les systèmes administratives d'information comptable en veillant à ce que les procédures comptables soient adaptées et en conformité avec les règles du groupe ;
Tenir toute la comptabilité sur le logiciel CIEL ;
Relation et reporting régulier aec les entreprises du groupe, en Espagne et sur d'autres pays arabes.
Profil recherché pour le poste : Responsable Administratif et Financier (H/F)
Profil :
De formation supérieure en Finance/ Comptabilité de type ENCG, ESIG, HECI ou Ecole de Commerce ;
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction et un contexte similaires ;
Niveau d'étude requis: Bac+4 plus 5 ans d’expérience ;
Maîtrise de la législation fiscale et sociale ;
Maîtrise des outils bureautiques ;
Français obligatoire, un bon niveau d'anglais ou d'espagnol est demandé ;
La maîtrise de la norme IFRS est un plus ;
Personne partageant nos valeurs (esprit d'équipe, autonomie, persévérence et implication) aimant le challenge.
Critères de l'annonce pour le poste : Responsable Administratif et Financier (H/F)
Métier
:
Gestion, comptabilité, finance
Secteur d´activité
:
Informatique, SSII, Internet Immobilier, architecture, urbanisme
Type de contrat
:
CDI
Région
:
Casablanca
Ville
:
Casablanca
Niveau d'expérience
:
Expérience entre 5 ans et 10 ans
Niveau d'études
:
Bac+4
Langues exigées
:
français (maternelle) espagnol (bon niveau) arabe (maternelle) anglais (bon niveau)
Facebook
.jpg)
